“清晨小讲堂”由当天的掌管人从导，分享一个学问点。无论是名言典故、糊口小技巧，仍是中国保守习俗，皆可成为分享的素材。其目标正在于让每一位员工正在忙碌的工做之余，充分学问储蓄，正在这个快节拍的社会里，这短短10分钟，仿佛忙碌工做中的一片港湾，为大师供给了放松表情、增加学问的惬意光阴。

　　正在宁津厂，每天清晨，跟着向阳慢慢升起，出产行管人员齐议室，一场别具一格的晨读之旅。正在张军的率领下，晨读不只仅是简单的，更延长出了“清晨小讲堂”这一充满活力取学问的环节。

　　将来，“清晨小讲堂”勾当将继续深化和拓展。公司将邀请更多员工参取此中，分享更多的学问点。相信正在大师的配合勤奋下，“清晨小讲堂”勾当将会越来越好，成为公司文化的一丽手刺，不竭加强团队的凝结力和和役力。（宁津厂 娜）。

　　通过“清晨小讲堂”的分享，员工们纷纷暗示收成颇丰。大师不只学到了很多新学问，还能正在轻松的空气中放松表情。此外，这种分享勾当加强了员工之间的交换取互动，营制了优良的团队空气。员工们正在分享和交换中，促进了相互的领会和信赖，团队凝结力获得了显著提拔。同时，对中国保守节日的分享，也让员工们愈加热爱公司文化。

　　目前，“清晨小讲堂”曾经进行了两轮题材的分享，第五轮“跟着成语去旅行”即将。这一阶段将通过进修成语故事和典故，提拔员工的理解能力和能力，进一步提高文化素养。

　　二是24节气聪慧，第二阶段聚焦于24节气。这一中国古代农耕文化的产品，反映了太阳取地球的关系以及天气变化纪律。员工们通过进修，不只领会了节气学问，更深切体味到中国保守文化和前人聪慧的精妙之处，仿佛穿越时空，取古代的农耕者一同感触感染着大天然的节律。

　　三是名言典故启迪，第三阶段分享的是《孙子兵书》的三十六计。掌管人引见了每一计策的汗青布景、相关故事、仆人公，还连系现代日常糊口中的事例进行解读。这不只丰硕了员工的学问，更正在潜移默化中影响着他们的思惟不雅念，激发了工做热情，让大师正在面临工做中的挑和时，能畴前人的聪慧中罗致力量。三十六计分享竣事后，恰逢节日期间，勾当顺势拔取了腊八、小年、春节、元宵节、端午节、中秋节等中国保守节日。通过度享节日的由来和习俗，不只添加了节日空气，更让员工们深切领会中国保守文化，加强了文化自傲，使大师正在庆贺节日的同时，感遭到保守文化的深挚底蕴。

　　自“清晨小讲堂”勾当启动以来，它敏捷成为公司文化的主要构成部门。分享内容涵盖普遍，从日常糊口小技巧到名言典故，从专业学问到中国保守节日的由来和习俗，可谓出色纷呈。